爲落實黨委部署，紮實推進(jìn)全國(guó)文明單位複評工作，切實履行企業社會(huì)責任，上海國(guó)際集團資産管理有限公司于8月16日在302會(huì)議室召開(kāi)精神文明建設工作推進(jìn)會(huì)。公司黨委書記、董事(shì)長(cháng)鄧偉利、黨委副書記、總經(jīng)理張在晖、監事(shì)長(cháng)瞿承康，以及公司全體領導班子全體成(chéng)員、相關部門負責人、文明聯絡員等約30人出席會(huì)議。

會(huì)議由公司紀委書記、工會(huì)主席張才傑同志主持。張才傑通報了第十八屆上海市文明單位申報結果，公司今年順利榮獲“上海市文明單位”十連冠。會(huì)議還(hái)對(duì)文明創建組織領導小組成(chéng)員和文明聯絡員隊伍進(jìn)行了調整，明确了指标要求和聯絡員職責分工，解讀了全國(guó)文明創建體系，讨論了全國(guó)文明單位複評總結材料。爲下一步形成(chéng)黨政工團齊抓共管，本部與項目上下聯動、内外呼應的創建格局打下了堅實的基礎。

鄧偉利對(duì)公司20多年的文明創建工作給予了肯定，認爲公司文明創建基礎良好(hǎo)、工作紮實、成(chéng)效明顯。同時(shí)，他也對(duì)創建工作提出了兩(liǎng)方面(miàn)的希望。第一方面(miàn)，創建常規工作“老生常談”：一是要高度重視，文明創建工作不僅是文明辦的工作，更是全員的共同目标和任務；二是要落到實處，根據全國(guó)、市級雙體系的測評要求，有展示、有落實；三是要重在日常，除了階段性歸納總結以外，更要加強日常積累。第二方面(miàn)，創建特色工作“常談常新”：一是要創新活動内容形式；二是結合員工特點設計針對(duì)性的活動；三是要注重結合經(jīng)營活動的創新。鄧書記在講話中談到：文明創建不僅僅是口号标語挂在牆上，更是印在每一個員工心上，要把創建工作内化于心、外化于行，充滿信心地以紮實的工作和有力的措施推動公司文明創建工作。